وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول التوجهات الرقمية إنها فاتحة باب التوظيف في مجالات التخصص.

نبحث عن ناس عندهم مهارات لتحقيق نجاحات موظف إداري في بلاد الجزائر.

نحتاج إلى يكون عندهم خبرة حل المشاكل لتحقيق الأهداف المرجوة.

لازم يكون عندهم:
خبرة سابقة في, إلمام بـ نفس التخصص.
أيضاً الالتزام لضمان أداء جيد.

نحرص على توفير فرص للتطوير تتضمن إجازات مدفوعة.

إذا كان عندك الرغبة للانضمام لنا, نتطلع لاستقبال معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التخطيط
- مهارات حل المشكلات
- مهارات الكتابة
- التنظيم
- مهارات التواصل

المهام:

- متابعة المواعيد
- إعداد التقارير
- التواصل مع الموظفين
- الحفاظ على بيئة العمل
- إدارة الملفات

الانشطة الوظيفية

- الاستفادة من التكنولوجيا الحديثة لتحسين التواصل مع المعنيين.
- التفاعل مع المواقف الضاغطة بشكل إيجابي وتحويلها إلى فرص للتعلم والنمو.
- تحط مؤشرات لقياس الأداء وتتأكد إن الأهداف بتتحقق
- يتعامل باحترافية: محترم في التعامل مع زملائه والناس اللي يتعامل معهم.
- الاستماع إلى آراء الآخرين وتقدير مساهماتهم في العمل.

القدرات المطلوبة

- تركز عملية المراجعة على متابعة الأداء وتحديد مسارات التقدم المستقبلي.
- يشتغل بتركيز عالي وما يضيع وقته في أمور مو مهمة
- تطوير القدرة على تقديم التغذية الراجعة بشكل بناء لتحقيق نتائج أفضل.
- التعامل بصدق مع التحديات والمواقف الصعبة، والابتعاد عن الأعذار الزائفة.
- التكيف السريع مع التغيير وتبني المهام الجديدة بمرونة

وظائف موظف إداري بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة