وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعد التقنية المستدامة عن فرص عمل تساعدك على النمو.

نسعى لجذب موهوبين في مجالهم للعمل في مؤسستنا ضمن إدارة الأعمال.

يجب على المتقدمين مهارات في الابتكار, فهم عميق لـ البرمجيات الأساسية.
كما نقدر روح الفريق لتحقيق النجاح المشترك.

علاوة على ذلك, نحن نقدم فرص تدريب وتطوير مهني مثل فرص العمل عن بُعد.

إذا كنت تعتقد أنك الأنسب لإحداث فرق معنا, نأمل في تلقي ملفك الشخصي إلى القسم المعني.
نحن متحمسون لاستقبال طلبك!

المهارات:

مهارات التوظيف واختيار المرشحين المناسبين، القدرة على إدارة ملفات الموظفين بكفاءة، مهارات إعداد السياسات والإجراءات الداخلية، مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارة، الالتزام بتطبيق قوانين العمل والتوظيف، مهارات التحليل لتقييم الأداء الوظيفي، القدرة على تنظيم الفعاليات التدريبية، مهارات حل المشكلات المرتبطة بالموارد البشرية، المرونة في التكيف مع احتياجات العمل المتغيرة، مهارات إعداد التقارير الإدارية بدقة

المهام:

إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الموظفين، إعداد ومتابعة ملفات الموظفين، تنظيم الأنشطة التدريبية للموظفين، تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة، إعداد تقارير دورية عن الموارد البشرية للإدارة، تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية، التعامل مع الشكاوى والمشكلات الوظيفية، تنظيم الفعاليات الاجتماعية للموظفين، تنفيذ استراتيجيات تحسين بيئة العمل، متابعة تحديثات قوانين العمل والتوظيف

الانشطة الوظيفية

- السعي لتحقيق الجودة المثلى في جميع المشاريع والمهام
- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- شاطر في التفكير الاستراتيجي ويعرف يخطط للمستقبل
- تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- تُضاف بدلات إضافية للموظفين الذين يعملون في بيئات عمل صعبة أو شاقة.

القدرات المطلوبة

- يجيد التعبير عن نفسه ويحرص على الاستماع الجيد للآخرين
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين الفوري للمرشحين المناسبين.
- الاهتمام بالدقة والتفاصيل لضمان جودة العمل.
- ينهي جميع مهامه بسرعة ودقة دون تسويف

وظائف في الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة