وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعى التقنية الذكية عن فرصة عمل جديدة في تخصصات التسويق لتولي وظيفة مدير موارد بشرية في مستشفى بمنطقة تقرت.

نبحث عن أفراد لديهم خبرة في البرمجيات لتطوير مشاريعنا.

الشروط المطلوبة تشمل:
القدرة على العمل الجماعي, معرفة جيدة بـ الأدوات الرقمية.
كما نبحث عن التفاني في العمل.
سوف نقدم بيئة عمل مثيرة تشمل تأمين طبي.

إذا كنت تطمح إلى أن تكون جزءًا من عائلتنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى الإدارة المختصة.
نحن متشوقون لاستقبال طلبك!

المهارات:

- مهارات تحليل البيانات الصحية لتحسين عمليات الموارد البشرية
- الالتزام بأفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية في المجال الصحي
- معرفة شاملة بالتشريعات المتعلقة بالموارد البشرية في القطاع الصحي
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- القدرة على التعامل مع قضايا الموارد البشرية الحساسة في بيئات العمل الطبية

المهام:

- التنسيق مع الإدارات الأخرى لضمان تحقيق أهداف المستشفى
- تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية الخاصة بالمستشفى وضمان تطبيقها
- إعداد تقارير دورية حول حالة الموارد البشرية والتوظيف بالمستشفى
- تقديم الدعم اللازم للإدارة العليا في اتخاذ القرارات المتعلقة بالموارد البشرية
- العمل على تحسين بيئة العمل لتعزيز الرضا والإنتاجية لدى الموظفين

الانشطة الوظيفية

- الالتزام بالقيم المهنية في جميع الأوقات لضمان تقديم أفضل أداء.
- تعزيز بيئة عمل تقوم على الثقة والصدق بين جميع أفراد الفريق.
- الراتب الأساسي مرفق ببونص وحوافز ومكافآت لتحفيز الموظفين.
- دبلوم ثانوي يعد الطالب لمتابعة الدراسات العليا أو الحصول على وظائف فنية.
- يحترم آراء الناس: حتى لو ما يتفق، يسمع ويحترم رأي الكل.

القدرات المطلوبة

- الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- التعيين سيتم فور انتهاء الفترة المخصصة للإعلان عن الوظيفة.
- يسعى لتحقيق التطور الشخصي والمهني من خلال التعلم المستمر
- يتكون الراتب من راتب أساسي بجانب بونص وحوافز ومكافآت.
- نحن بحاجة إلى أشخاص طموحين مثلك لقيادة المستقبل.

مدير موارد بشرية متميز للعمل في مؤسسة صحية بتقرت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة