وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تم نشر اعلان توظيف جديد على بوابة التوظيف - حيث اعلنت التطور المستمر عن وظائف جديدة
تبحث عن مدير موارد بشرية بشرط خبرة سابقة
بمدينة عنابة

المهارات:

- مهارات التفاوض
- القيادة
- المعرفة بالقوانين
- التحليل
- القدرة على التكيف

المهام:

- تحسين بيئة العمل
- إدارة عمليات التوظيف
- تطبيق القوانين
- متابعة الأداء
- التواصل مع الموظفين

الانشطة الوظيفية

- التعامل مع النزاعات: القدرة على إدارة وحل النزاعات بطرق فعالة وبناءة.
- يشرح أفكاره بدقة ويعطي الآخرين فرصة للتعبير عن آرائهم.
- شهادة معهد تخصصي توفر تدريبًا متخصصًا يؤهل للعمل الفوري في السوق.
- يعرف كيف يحلل الأداء ويحدد نقاط القوة والضعف بدقة
- الخبرة المتقدمة تعزز فرص التوظيف.

القدرات المطلوبة

- السعي لتحقيق التميز من خلال الاهتمام بالجودة والدقة
- الإجادة التكنولوجية: استخدام الأدوات الرقمية والبرامج التقنية بكفاءة عالية.
- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.
- لما ترسل معلومات حساسة، استخدم وسائل اتصال آمنة زي البريد الإلكتروني المشفر
- المرونة في أوقات العمل تُعتبر جزءاً من ثقافة الشركة.

وظائف نظام إدارة الموارد البشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة